- La gobernadora Indira Vizcaíno ha demostrado disposición para saldar adeudos, especialmente abordando las prestaciones que quedaron pendientes de pago en el año 2021
- Celebró que la Gobernadora haya reconocido la deuda y se haya comprometiera al pago correspondiente al IPECOL, asegurando así el futuro de las jubilaciones
Martín Flores Castañeda, Secretario General del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Gobierno del Estado, destacó, después de presentar el pliego petitorio para el año 2024, la disposición de la gobernadora Indira Vizcaíno Silva para saldar adeudos, especialmente en lo que respecta a las prestaciones que quedaron pendientes en los meses de agosto, septiembre y octubre del año 2021.
El líder sindical recordó que estos adeudos se liquidarán en los meses de marzo, abril y mayo de este año. Además, celebró el reconocimiento por parte de la gobernadora del adeudo con el IPECOL, comprometiéndose al pago correspondiente para asegurar el futuro de las jubilaciones de todos los trabajadores del estado.
“La presentación del pliego petitorio contiene la aspiración legítima, de todas y todos los trabajadores, para recibir un incremento justo y así superar la pérdida del poder adquisitivo, generado por la inflación y el incremento de la canasta básica, así como de los bienes y servicios”, afirmó el líder sindical.
Martín Flores señaló que aún no se ha determinado una cantidad específica para el aumento que buscarán para la clase trabajadora. Sin embargo, aclaró que el objetivo de la negociación es obtener un incremento que supere la tasa de inflación del año 2023.
“Finalizó mencionando que existe una buena disposición, como lo ha manifestado la gobernadora. Parece que lo podrán alcanzar en febrero o a más tardar en marzo, pero esperan que sea en febrero, donde hubo resistencias y ahora encontramos disposición.” Con estas palabras, el líder sindical expresó su optimismo sobre el proceso de negociación, destacando la evolución positiva desde las resistencias iniciales hasta la actual disposición para llegar a un acuerdo beneficioso para los trabajadores.